Piszemy pierwsze CV

Stanowi on niedoceniony przez wielu ważny etap szukania pracy.

Mówi się, że jego dobre napisanie to połowa sukcesu. Niektórzy porównują go do pierwszego uścisku ręki z przyszłym pracodawcą. Mowa o Curriculum Vitae (CV) – wizytówce potencjalnego kandydata.

Czym jest Curriculum Vitae? Jest to nic innego, jak dokument, który określa naszą wartość na rynku pracy. Pamiętajmy jednak, aby nie naciągać przez to pewnych faktów – podawajmy dane tylko i wyłącznie zgodne z prawdą. Wielu ekspertów zgodnie podkreśla, że CV to wizytówka potencjalnego kandydata. Często od jego sposobu napisania zależy, czy nasz przyszły pracodawca zechce się z nami spotkać i wysłuchać tego, co mamy mu do zaoferowania.

Na rynku pojawiają się co i rusz nowości wydawnicze odnośnie tego, jak stworzyć dobre CV. Fakt jest jednak taki, że nie ma idealnego Curriculum Vitae. Nasz potencjalny pracodawca kieruje się różnymi pobudkami przy wyborze kandydata i na to wpływu niestety nie mamy. Jednak zdecydowanie nasze CV można nieco zbliżyć do upragnionego ideału. Jak?

Nasz życiorys nie może być zbitką przypadkowych zajęć, skleconych w jedno. Właśnie dlatego to, co chcemy w nim zawrzeć, powinno być spójne. Zakres obowiązków powinien być „dopasowany” do stanowiska, na jakie zamierzamy aplikować – to, co jest interesujące na stanowisko tłumacza, stanie się mniej atrakcyjne chociażby na stanowisko przedstawiciela handlowego.

Pamiętaj przede wszystkim o przejrzystej strukturze swojego CV. Najważniejsze informacje powinny być widoczne już na pierwszy rzut oka. Nie zapominaj także o tym, że Twoje CV powinno być zwięzłe – staraj się nie przekraczać jednej, maksymalnie dwóch stron maszynopisu.

Obecnie panuje moda na „upiększanie” tegoż dokumentu, tworzenie co i rusz oryginalniejszych form. Niestety nie mają one przełożenie na zainteresowanie u potencjalnego pracodawcy. Dlatego też zrezygnuj z wszelkich tabel czy kolorów.

Co powinno się znaleźć w Twoim CV? Niezbędne jest uwzględnienie zarówno danych osobowych, jak i tych dotyczących Twojego wykształcenia, a także doświadczenia zawodowego i znajomości języków obcych. Pamiętaj, aby informacje o wykształceniu pisać w odwrotnej kolejności – zacznij od tego, co miało ostatnio miejsce, uwzględniając przy tym datę rozpoczęcia i zakończenia nauki, pełną nazwę szkoły, czy też uczelni.

Odwrotny porządek chronologiczny będzie także miało miejsce zatrudnienia. Tutaj konieczne jest podanie daty rozpoczęcia i zakończenia pracy, nazwę firmy, stanowisko oraz zakres obowiązków. O swoich dotychczasowych sukcesach pisz jednak prawdziwie. Wszystko, co podasz w CV i tak zostanie zweryfikowane! Nie posiadasz doświadczenia? W tym miejscu możesz śmiało napisać o odbytych praktykach i stażach. Działałeś w jakiejś organizacji studenckiej? Śmiało umieść to w swoim CV, albowiem świadczyć to będzie nie tylko o Twojej wszechstronności, lecz także o samodzielnym podejmowaniu decyzji czy aktywności. W swoim dorobku posiadasz także przebyte kursy bądź szkolenia? Brawo, nie wahaj się ich także umieścić w CV. Jeśli przejdziesz już do pisania o językach obcych, nie zapomnij tu o uwzględnieniu stopnia ich znajomości. Posiadasz certyfikat? Koniecznie napisz o nim w swoim CV! Na koniec nie zapomnij o umieszczeniu oświadczenia, które zezwoli na przetwarzanie naszych danych osobowych.

Przed wysłaniem CV sprawdź wszelkie błędy – jest to niedopuszczalne, kiedy dokument wysłany do potencjalnego pracodawcy, zawiera w sobie wszelkie możliwe błędy – od interpunkcyjnych począwszy, a skończywszy na ortograficznych! Literówki świadczą tylko, w jak strasznym pośpiechu pisałeś swoje CV. Jeśli nadal masz wątpliwości co do wyglądu swojego CV, przejrzyj Internet – znajdziesz w nim wiele firm, specjalizujących się w rekrutacjach, które za darmo umieściło przykładowe CV. Powodzenia!

tekst: Paulina Szczupaczyńska
foto: DigiTouch