Gdzie szukać pracy?

przez EduInfo 1 250 views0

Perspektyw w przypadku poszukiwania pracy jest mnóstwo, wystarczą tylko dobre chęci, pełne zaangażowanie i dostęp do mediów. Ponieważ w ówczesnych czasach o dobrą pracę nie jest łatwo, warto wykorzystywać wszelkie ewentualności pozyskania informacji na temat wolnych etatów.

Gdzie szukać pracy?

Warto na bieżąco śledzić rynek pracy poprzez Internet, tudzież wszelkie dostępne środki masowego przekazu. Każdego dnia pojawiają się, bowiem oferty, które mogą być skierowane do nas.

Podczas szukania angażu warto na bieżąco przeglądać prasę, ogłoszenia na słupach, czy wywieszone oferty w Urzędach Pracy. Warto również korzystać z opcji popularnych serwisów i portali społecznościowych lub stron typowo ogłoszeniowych. Co więcej dobrym rozwiązaniem może okazać się również napisanie własnego ogłoszenia i dodanie go na najpopularniejsze serwisy.

Do grupy serwisów, na których znajdują się obszerne bazy ofert pracy zaliczymy przede wszystkim serwisy ogólne tj.

  • Oferia,
  • Infopraca.pl,
  • Gumtree Polska,
  • Jobpilot.pl,
  • Monster,
  • Pracuj.pl,
  • GazetaPraca.pl,
  • Kariera.pl,
  • Jobs.pl
  • OLX,
  • Gratka.pl
  • Pracodawca.com.

Możemy również przy okazji skorzystać z propozycji serwisów skierowanych do konkretnych grup osób np. Interaktywnie.com – agencje reklamowe poszukujący kandydatów z różnych branż związanych z reklamą i promocją. Przedstawiciele.pl – na którym poszukiwani są handlowcy i sprzedawcy, LinuxPortal – serwis zawierający oferty dla osób działających w branży IT, w tym powiązanych z programowaniem, administrowaniem.

Dodatkową alternatywą podczas szukania wolnego etatu i ogólnie rzecz biorąc zatrudnienia może okazać się również pomoc znajomych, rodziny i przyjaciół. Informując ich o tym, że jesteśmy zainteresowani pracą w danej branży zwiększamy swoje szanse jej znalezienia.

Zostaw komentarz

Twój adres e-mail nie będzie publikowany.

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>